בְּלִי לוֹמַר מִלָּה - לבמת הדיון של דני - סובלנות

אתה מתאר מקרה שהמנכ"ל היה מוכן לקבל אותה על תנאי לעבודה למרות שהוא התרשם לטובה הן מהניסיון הרב שרכשה בעבודה והם מהתעודות שלה והציע לה שכר נמוך שאינו עולה בקנה אחד עם הניסיון הרב שלה. לנוכח המיתון במשק הוא לא יכול לשלם לה יותר.  זה יכול להיות תוצאה ישירה של אפליה מגדרית וזה יכול להיות בגלל כישוריי יתר. ישנם מעסיקים שמחפשים עובדים בעלי ניסיון מועט כדי לא לשלם להם שכר גבוהה או שיתקבלו לעבודה וימשיכו לחפש עבודה ומשמצאו - יינטשו. או שדורשת העבודה לא הסכימה עם התנאים שלו או שפשוט היא נעלבה למרות שהיא מוכנה להתפשר. תודה רבה לך שמוליק היקר. התופעה של כישורי ייתר קיימת, בין היתר, בקרב אנשים מבוגרים, לא בהכרח נשים.

סובלנות זה להפריד בין דברים שלא קשורים, להיות ענייניים, וזה מחייב גם את המעסיקים, לא רק את הצבא, שב"ס, מקומות בילוי. זה דבר חשוב מאוד וכך צריך להיות. זה צריך להיות בעת גיוס כ"א והן במהלך העבודה.

מוכר זה המקום גם אני פוטרתי

בכאב רב